Mettre en œuvre et gérer la virtualisation de serveurs Microsoft

Les sessions de formation ont lieu de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00

Introduction et fondamentaux

• Etre capable d’utiliser Microsoft System Center pour gérer l’infrastructure virtuelle
• Evaluer un environnement réseau pour la virtualisation du serveur
• Planifier la mise en œuvre de Hyper-V

 Hyper-V installation et gestion

• Installer et gérer les paramètres Hyper-V
• Créer et configurer les machines virtuelles
• Gérer les snapshots de machines virtuelles
• Gérer et maintenir les outils de connexion des machines virtuelles

System Center Vitual Machine Manager SCVMM

• Créer une nouvelle machine virtuelle avec SCVMM
• Convertir un serveur physique en machine virtuelle
• Convertir et migrer des machines virtuelles
• Cloner des machines virtuelles
• Comprendre les tâches de gestion et les paramètres de configuration pour les machines virtuelles gérées par VMM2008
• Savoir quand et comment utiliser des points de contrôle
• Avoir une bonne vue d’ensemble de la bibliothèque VMM
• Gérer les profils et les modèles
• Concevoir la tolérance de pannes pour les bibliothèques VMM
• Configurer les rôles utilisateurs VMM

Supervision, optimisation et mise à jour

• Installer et configurer le portail self service
• Savoir comment utiliser l’outil Offline Servicing Tools
• Configurer les mises à jour depuis WSUS (Windows Server Update Services)
• Surveiller et gérer les travaux dans VMM
• Configurer l’intégration de System Center Operations Manager
• Configurer la performance et l’optimisation des ressources (PRO)
• Savoir utiliser la sauvegarde et les options de restauration pour les machines virtuelles et la base de données VMM

Services complémentaires

• Comprendre l’utilisation et les rôles de Remote Desktop Services (RDS)
• Comprendre la fonctionnalité de cluster de Windows Server

• Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur.
• Travail d’échange avec les apprenants sous forme de réunion – discussion.
• Utilisation de cas concrets issus de l’expérience professionnelle.
• Validation des acquis par des questionnaires, des tests d’évaluation, des mises en situation et des jeux pédagogiques.
• Alternance entre apports théoriques et exercices pratiques (en moyenne sur 30 à 50% du temps)

Modalités pédagogiques : Présentiel, Distanciel et AFEST

Cette formation s’adresse aux administrateurs infrastructure et systèmes

En formation présentielle

Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation et équipée avec :

• Ordinateurs
• Vidéo projecteur ou Écran TV interactif
• Tableau blanc ou Paper-Board

En formation distancielle

A l’aide d’un logiciel comme ® Microsoft Teams ou Zoom, un micro et une caméra pour l’apprenant.

• Suivez une formation en temps réel et entièrement à distance. Lors de la session en ligne, les apprenants interagissent et communiquent entre eux et avec le formateur.
• Les formations en distanciel sont organisées en Inter-Entreprise comme en Intra-Entreprise.
• L’accès à l’environnement d’apprentissage (support de cours, ressources formateur, fichiers d’exercices …) ainsi qu’aux preuves de suivi et d’assiduité (émargement, évaluation) est assuré.
• Les participants recevront une convocation avec le lien de connexion à la session de formation.
• Pour toute question avant et pendant le parcours, une assistance technique et pédagogique est à disposition par téléphone au 02 35 12 25 55 ou par email à commercial@xxlformation.com

• Positionnement préalable oral ou écrit.
• Feuille de présence signée en demi-journée.
• Evaluation des acquis tout au long de la formation.
• Questionnaire de satisfaction
• Attestation de stage à chaque apprenant
• Evaluation formative tout au long de la formation.
• Evaluation sommative faite par le formateur.

• Nos formateurs sont des experts dans leurs domaines d’intervention
• Leur expérience de terrain et leurs qualités pédagogiques constituent un gage de qualité