VMware vSphere – Design Workshop

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Objectifs

  • Formation VMware vSphere : Design Workshop [V5]The goal of this course is to equip consulting professionals with the knowledge, skills, and abilities to achieve competence in designing a VMware vSphere® 5 virtual infrastructure.
  • Given an organization’s constraints and requirements, the infrastructure should be available, scalable, manageable, and secure while meeting the organization’s business objectives.
  • The course is based on VMware ESXi™ and VMware vCenter™ Server 5.
  • This course discusses the benefits and risks of available design alternatives and provides information to support making sound design decisions.
  • This course also provides an opportunity to practice your design skills by working with peers on a design project.

Pré-requis

VMware pre- and postsales technical professionals responsible for designing vSphere architectures.

La formation en détail

Les sessions de formation ont lieu de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00

Module 1: Course Introduction

  • Identify the course goals
  • Identify the course objectives
  • View the course module outline

Module 2: Design Process Overview

  • Clarify key terminology
  • Identify and discuss design guidelines, design approaches, design sessions, and design decisions and implications, and create a design framework
  • Define and describe a framework methodology
  • Identify design tools, including the architecture quality matrix, Information Technology Infrastructure Library v3, and the – vSphere technology stack

Modules 3 :VMware vSphere Storage Design

  • Identify useful information for making design decisions about virtual and physical storage
  • Recognize and analyze best-practice recommendations
  • Analyze alternative storage design choices
  • Communicate choices and their benefits and risks to the customer
  • Develop a storage design

Module 4: VMware vSphere Network Design

  • Identify useful information for making design decisions about virtual and physical networks
  • Recognize and analyze best-practice recommendations
  • Analyze alternative network design choices
  • Communicate choices and their benefits and risks to the customer
  • Develop a network design

Module 5: Compute Resources Design

  • Identify useful information for making design decisions about host CPU and memory
  • Recognize and analyze best-practice recommendations
  • Analyze alternative host design choices
  • Communicate choices and their benefits and risks to the customer
  • Develop a host design

Module 6 : Virtual Machine Design

  • Identify useful information for making design decisions about virtual machines
  • Recognize and analyze best-practice recommendations
  • Analyze alternative virtual machine design choices
  • Communicate choices and their benefits and risks to the customer
  • Develop a virtual machine design

Module 7: VMware vSphere Virtual Datacenter

  • Design
  • Identify useful information for making design decisions about virtual datacenters regarding management server and – cluster configuration
  • Recognize and analyze best-practice recommendations
  • Analyze alternative virtual datacenter design choices
  • Communicate choices and their benefits and risks to the customer
  • Develop a virtual datacenter design

Module 8: Management and Monitoring Design

  • Identify useful information for making design decisions about management and monitoring
  • Recognize and analyze best-practice recommendations
  • Analyze alternative management and monitoring design choices
  • Communicate choices and their benefits and risks to the customer
  • Develop a management and monitoring design
  • Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur.
  • Travail d’échange avec les apprenants sous forme de réunion – discussion.
  • Utilisation de cas concrets issus de l’expérience professionnelle.
  • Validation des acquis par des questionnaires, des tests d’évaluation, des mises en situation et des jeux pédagogiques.
  • Alternance entre apports théoriques et exercices pratiques (en moyenne sur 30 à 50% du temps)

Modalités pédagogiques : Présentiel, Distanciel et AFEST

En formation présentielle

Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation et équipée avec :

  • Ordinateurs
  • Vidéo projecteur ou Écran TV interactif
  • Tableau blanc ou Paper-Board

En formation distancielle

A l’aide d’un logiciel comme ® Microsoft Teams ou Zoom, un micro et une caméra pour l’apprenant.

  • Suivez une formation en temps réel et entièrement à distance. Lors de la session en ligne, les apprenants interagissent et communiquent entre eux et avec le formateur.
  • Les formations en distanciel sont organisées en Inter-Entreprise comme en Intra-Entreprise.
  • L’accès à l’environnement d’apprentissage (support de cours, ressources formateur, fichiers d’exercices …) ainsi qu’aux preuves de suivi et d’assiduité (émargement, évaluation) est assuré.
  • Les participants recevront une convocation avec le lien de connexion à la session de formation.
  • Pour toute question avant et pendant le parcours, une assistance technique et pédagogique est à disposition par téléphone au 02 35 12 25 55 ou par email à commercial@xxlformation.com
  • Positionnement préalable oral ou écrit.
  • Feuille de présence signée en demi-journée.
  • Evaluation des acquis tout au long de la formation.
  • Questionnaire de satisfaction
  • Attestation de stage à chaque apprenant
  • Evaluation formative tout au long de la formation.
  • Evaluation sommative faite par le formateur.
  • Nos formateurs sont des experts dans leurs domaines d’intervention
  • Leur expérience de terrain et leurs qualités pédagogiques constituent un gage de qualité

Inscription

Inter
Intra
Sur Mesure
Durée :
3 jours
Tarif :
800 € HT - Prix jour / personne
Référence :
4-VS-DW

Prochaines sessions

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