UX Design – Les bases

Les sessions de formation ont lieu de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00

Introduction

• UX Design : de quoi parle-t-on exactement ?
• Concepts et méthodes associées

Connaître les utilisateurs, leurs besoins et le contexte d’utilisation

• Utilisation, outils méthodologiques d’exploration
• Persona
• Parcours utilisateurs
• Jobs to be done
• Mise en pratique d’un ou plusieurs outils (en fonction du groupe)

Le processus de conception d’une interface web ou mobile

• Les étapes de conception
• Zoning
• Wireframe
• Maquettes graphiques
• Prototypes
• Optimiser le processus de conception en utilisant des outils adaptés
• Mise en pratique : prototypage papier et conduite de tests utilisateurs

Les caractéristiques d’une interface ergonomique

• Présentation de 10 critères ergonomiques (heuristiques de Nielsen)

Adopter une démarche d’amélioration continue

• Evolution et diversification des interfaces
• S’adapter aux changements techniques, esthétiques et sociétaux

Mise en pratique :

Audit d’une interface

• Sur la base des heuristiques de Nielsen
• Proposée par le formateur ou choisie par le groupe

Conclusion

• Comment continuer à développer ses compétences en UX Design

• Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur.
• Travail d’échange avec les apprenants sous forme de réunion – discussion.
• Utilisation de cas concrets issus de l’expérience professionnelle.
• Validation des acquis par des questionnaires, des tests d’évaluation, des mises en situation et des jeux pédagogiques.
• Alternance entre apports théoriques et exercices pratiques (en moyenne sur 30 à 50% du temps)

Webmasters, graphistes, directeurs artistiques, responsables de communication et marketing, chefs de projets.

En formation présentielle

Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation et équipée avec :

• Ordinateurs
• Vidéo projecteur ou Écran TV interactif
• Tableau blanc ou Paper-Board

En formation distancielle

A l’aide d’un logiciel comme ® Microsoft Teams ou Zoom, un micro et une caméra pour l’apprenant.

• Suivez une formation en temps réel et entièrement à distance. Lors de la session en ligne, les apprenants interagissent et communiquent entre eux et avec le formateur.
• Les formations en distanciel sont organisées en Inter-Entreprise comme en Intra-Entreprise.
• L’accès à l’environnement d’apprentissage (support de cours, ressources formateur, fichiers d’exercices …) ainsi qu’aux preuves de suivi et d’assiduité (émargement, évaluation) est assuré.
• Les participants recevront une convocation avec le lien de connexion à la session de formation.
• Pour toute question avant et pendant le parcours, une assistance technique et pédagogique est à disposition par téléphone au 02 35 12 25 55 ou par email à commercial@xxlformation.com

• Positionnement préalable oral ou écrit.
• Feuille de présence signée en demi-journée.
• Evaluation des acquis tout au long de la formation.
• Questionnaire de satisfaction
• Attestation de stage à chaque apprenant
• Evaluation formative tout au long de la formation.
• Evaluation sommative faite par le formateur.

• Nos formateurs sont des experts dans leurs domaines d’intervention
• Leur expérience de terrain et leurs qualités pédagogiques constituent un gage de qualité